2018年招商银行南宁分行社会招聘公告[截止2019–31]

【摘要】环球网校银行从业资格频道为广大考生提供各银行招聘最新社会招聘、校园招聘等相关资讯,今日发布《2018年招商银行南宁分行社会招聘公告》,具体公告内容如下。

1.负责正确解读国家外汇管理局所发布的外汇政策,评估其对合规要求带来的影响;

1.年龄在40周岁以下,全日制大学本科及以上学历,法律、经济、金融类相关专业;

2.具有5年以上相关岗位工作经验,或者3年以上银行外汇业务合规管理工作经验;

3.负责处理除不良资产处置之外的分行诉讼、仲裁等案件,为各类投诉处理提供法律意见提高诉讼效率;

1.年龄在40周岁(含)以下,全日制大学本科及以上学历,法律、经济、金融类相关专业;

2.取得A类法律职业资格证书,具有两年以上银行法律工作经验或具有5年以上司法从业经历;

3.熟悉银行业务流程,理解法律合规风险管理理念,熟悉法律风险管理的专业知识,具有良好的法律理论与实务功底;具有解决复杂问题的能力,较强的计划和实施执行能力,良好的沟通协调能力,职业操守好,责任心强。

1.负责审核客户提供的凭证和有效商业单据的合规性及表面一致性,是否符合监管政策和行内相关规定,审核业务的关键、一般审核项目,并负责录入付款类型、经济区域、交易编码以及交易附言等政策审核信息;

2.负责国际收支申报数据、跨境人民币业务数据、账户内结售汇、资本项目信息系统等相关内外部监测系统信息的报送。

1.年龄在35周岁以下,全日制大学本科及以上学历,法律、经济、金融类相关专业;

4.遵纪守法,具备良好的个人品质和职业道德,爱岗敬业、吃苦耐劳、有良好的团队协作精神,无违规违纪行为。

2.负责自身经管现金、单证、贵金属及其他重要物品的保管与核对,落实业务相关账务、数据的核对统计、上报工作;

4.遵纪守法,具备良好的个人品质和职业道德,爱岗敬业、吃苦耐劳、有良好的团队协作精神,无违规违纪行为;

1.能全面理解国家经济金融政策和金融业发展趋势,熟悉监管政策,政治思想成熟,具备较高的专业素质,较强的业务开拓、风险把控、团队管理和综合协调能力,工作经验丰富;

2.全日制大学本科及以上学历,40周岁(含)以下,从事银行相关岗位8年以上;

3.熟悉广西区域金融市场以及客户;从事过公司客户业务营销及管理工作,过往业绩优良;

1.负责制定本支行整体业务发展计划或者分管条线的业务发展计划,并组织实施,完成本支行的绩效考核目标;

2.负责牵头开发客户资源、组织指导维护客户关系,组织推广和营销各类产品;

1.能全面理解国家经济金融政策和金融业发展趋势,熟悉监管政策,政治思想成熟,具备较高的专业素质,较强的业务开拓、风险把控、团队管理和综合协调能力,工作经验丰富,能有效处理本领域的疑难工作,能独立、有效指导下属在本领域开展工作,能有效培养、激励下属;

2.全日制大学本科及以上学历,40周岁(含)以下,从事银行相关岗位8年以上;

4.具有较强的战略、策略化思维,有团队建设整合协调能力,有强烈的事业心、责任感和进取心。

1.牵头分行全面风险管理、风险文化建设,统筹分行信用风险管理,负责管理分行全面风险以及信用风险的监测、分析和报告;

2.负责牵头区域经济研究及授信政策制订,分行风险审批授权管理,以及信贷制度制订与管理;

3.负责分行资产风险分类、减值准备计提与资产质量预算管理,以及客户信用评级管理;

6.负责牵头分行操作风险管理、外包风险管理、征信合规、IT风险和业务连续性管理;

7.负责管理分行各业务条线和各机构(含部门)风险报告、风险与合规绩效考核与综合评价工作。

1. 能全面理解国家经济金融政策和金融业发展趋势,熟悉监管政策,政治思想成熟,具备较高的专业素质,较强的业务开拓、风险把控、团队管理和综合协调能力,工作经验丰富,能有效处理本领域的疑难工作,能独立、有效指导下属在本领域开展工作,能有效培养、激励下属;

2. 全日制大学本科及以上学历,40周岁(含)以下,从事银行相关岗位8年以上;

3. 专业素质高,风险把控能力强,在公司条线年及以上相关业务管理岗位工作经验。

1.负责投行业务、资产管理等业务的管理、推动和指导工作;有效督导确保计划指标的完成;

2.负责分管业务的信用风险、合规风险、操作风险管理工作,深入开展投行项目的投后管理,稳健拓展业务;

4.负责组织投行业务相关管理制度、操作规程的制订、修订与执行;负责制定分管业务的年度检查计划,并督导落实执行。

1. 能全面理解国家经济金融政策和金融业发展趋势,熟悉监管政策,政治思想成熟,具备较高的专业素质,较强的业务开拓、风险把控、团队管理和综合协调能力,工作经验丰富;

3.从事银行相关工作岗位8年以上, 3年以上投行或资管业务相关工作经验;熟悉投行业务和资管业务相关法律法规,以及行内外相关产品政策,熟悉投行业务、资管业务各类产品特点、模式、业务流程;

2.负责分行零售信贷业务发展规划,拟定发展规划、市场开拓与管理等政策和措施,并组织实施;

1.全日制大学本科及以上学历,40周岁(含)以下,从事银行相关岗位8年以上;

2.能全面理解国家经济金融政策和金融业发展趋势,熟悉监管政策,政治思想成熟,具备较高的专业素质,较强的业务开拓、风险把控、团队管理和综合协调能力,工作经验丰富,能有效处理本领域的疑、难工作,能独立、有效指导下属在本领域开展工作,能有效培养、激励下属;

2.协助做好资管业务的推动及管理,制定业务推动策略及计划,推动并完成经营目标;

3.搭建同业与资管营销渠道,整合同业与资管平台资源,有效提升同业客户平台价值;

4.负责团队员工内部管理及团队建设,负责与其他机构、上级部门的沟通协调工作。

1.能全面理解国家经济金融政策和金融业发展趋势,熟悉监管政策,政治思想成熟,具备较高的专业素质,较强的业务开拓、风险把控、团队管理和综合协调能力,工作经验丰富;

2.全日制大学本科及以上学历,40周岁(含)以下,从事银行相关岗位8年以上;

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